人力資源管理在職研究生浙江大學(xué)招生情況
人力資源管理，是指通過(guò)一定的形式保證組織目標(biāo)實(shí)現(xiàn)與成員發(fā)展的最大化的活動(dòng)總稱(chēng)。隨著在職研究生的發(fā)展，很多院校都開(kāi)始了人力資源管理課程的在職研究生。下面就給大家介紹一下人力資源在職研究生浙江大學(xué)招生情況。
目前，課程通過(guò)同等學(xué)力申碩進(jìn)行報(bào)考。課程學(xué)習(xí)的要求不高，大學(xué)專(zhuān)科及以上的學(xué)歷就可以報(bào)名。本科有學(xué)士學(xué)位且學(xué)位滿三年的人員，有碩博學(xué)位的人員，在通過(guò)全國(guó)的考試和論文答辯后，會(huì)獲得課程結(jié)業(yè)證書(shū)。
課程一共有1.5年的學(xué)制，需要繳納2.1萬(wàn)元的學(xué)費(fèi)。在這期間，學(xué)員會(huì)系統(tǒng)的學(xué)習(xí)人口經(jīng)濟(jì)學(xué)、人口社會(huì)學(xué)與社會(huì)研究方法、人力資源開(kāi)發(fā)與管理、現(xiàn)代人力資源統(tǒng)計(jì)分析等十余門(mén)課程。通過(guò)系統(tǒng)的先學(xué)習(xí)，提高學(xué)員的整體能力和綜合素質(zhì)，成為高層次的精英人才。
需要注意的是，學(xué)員的學(xué)費(fèi)是需要在開(kāi)班前一次性交清的。學(xué)員在開(kāi)班一周后，不能堅(jiān)持上課或是有三分之二的課程不能參加面授的，視作自動(dòng)放棄學(xué)習(xí)。不但不能參加相應(yīng)的考試，而且學(xué)費(fèi)還不予退還。
以上就是對(duì)人力資源管理專(zhuān)業(yè)在浙江大學(xué)招生的情況，如果大家想要了解人力資源管理專(zhuān)業(yè)或是浙江大學(xué)在職研究生的信息，可以直接咨詢?cè)诰€老師。
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